WFG-Seminar: Wie Künstliche Intelligenz die Suche nach Fachkräften verändert

<p>Ein Smartphone mit dem KI-Chatbot ChatGPT ist vor dem Logo des US-Softwareunternehmens OpenAI zu sehen.</p>
Ein Smartphone mit dem KI-Chatbot ChatGPT ist vor dem Logo des US-Softwareunternehmens OpenAI zu sehen. | Foto: picture alliance/dpa

Die Veranstaltung richtet sich laut einer Mitteilung der WFG an Unternehmen und Personalverantwortliche, die sich mit den Chancen und Herausforderungen von KI im „Recruiting“ (Personalbeschaffung) auseinandersetzen wollen.

Unter dem Titel „Fachkräftegewinnung mit KI: Wie verändert KI das Recruiting wirklich?“ beleuchtet das Seminar aktuelle Entwicklungen aus wissenschaftlicher und praktischer Perspektive. Die Arbeiten von Simon Wuidar, Forscher an der HEC Lüttich und am Institut Lentic, zeigen anhand einer Studie zum Thema „Le recrutement à l’ère de l’IA“, wie KI-Systeme bereits heute in belgischen Unternehmen eingesetzt werden. Dabei werden sowohl Effizienzgewinne als auch Herausforderungen im verantwortungsvollen Umgang mit der Technologie aufgezeigt. Ergänzt wird das Programm durch Einblicke aus der Unternehmenspraxis. Das Halbleiterunternehmen Infineon Technologies stellt dabei vor, wie KI in Recruitingprozessen eingesetzt wird. Severine Fiegler, Vice President HR Talent Acquisition & Diversity and Inclusion, erläutert, wie Künstliche Intelligenz die Talentgewinnung verändert und welche Erfahrungen Infineon dabei gemacht hat. Das Seminar findet am Dienstag, 3. März 2026, von 10 bis etwa 12 Uhr im Quartum Business Center der WFG Ostbelgien in Eupen statt. Die Teilnahme ist kostenlos, die Teilnehmerzahl jedoch begrenzt. (red/sc)


Anmeldungen sind bis zum 27. Februar per E-Mail an anmeldung@wfg.be oder telefonisch unter 087/56 82 01 möglich.

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