Arbeitsamt der DG richtet sich „vollständig“ neu aus

Künftig sollen die Kompetenzen, Interessen und Fähigkeiten der Arbeitssuchenden „qualitativ hochwertig, intensiv und zeitnah“ erfasst werden – auf Grundlage individueller Tests und Analysen gleich zu Beginn des Prozesses. Die Begleitung werde deutlich intensiviert, und der Schwerpunkt liege auf einer raschen, gezielten Vermittlung.

„Fokus Job“ verfolge derweil vier zentrale Ziele: die schnellere Aktivierung der Arbeitssuchenden, die Erhöhung der Matching-Quote durch systematische Kompetenztests, verbesserte Verfahren und individuelle Begleitangebote, die Effizienzsteigerung durch optimierte Abläufe und digitalisierte Prozesse sowie eine höhere Kundenzufriedenheit durch schnellere und passgenaue Vermittlung.

„Das ist unsere Antwort auf die föderale Arbeitsmarktreform“, unterstreicht der zuständige Minister Jérôme Franssen. Der Fokus soll darauf liegen, die Menschen innerhalb der ersten 12 Monate durch engere Begleitung und neue Angebote in Arbeit zu bringen – eine Konsequenz der neuen Regelung. (nc)

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