Belgiens Bestattungsbranche wird jünger – und immer weiblicher

Besonders auffällig ist der Anstieg der unter 25-Jährigen: Innerhalb von fünf Jahren stieg ihre Zahl um mehr als ein Sechstel – von 99 auf 114 Festangestellte. Auch die Gruppen der 25- bis 29-Jährigen und der 30- bis 39-Jährigen legten jeweils um rund zehn Prozent zu.

Getragen wird die Verjüngung vor allem vom wachsenden Anteil an Frauen. Bei den unter 25-Jährigen nahm die Zahl der Mitarbeiterinnen um 25 Prozent zu, bei den unter 30-Jährigen sogar um 30 Prozent.

„Wir sehen seit einigen Jahren deutlich, dass die Branche jünger wird“, erklärt Hanna Zijlstra, Chief People Officer bei DELA. „Heute ist ein Drittel unserer festangestellten Mitarbeiter jünger als 40, jeder sechste Mitarbeiter sogar unter 30. Und die treibende Kraft dahinter sind die Frauen: Bei den unter 30-Jährigen hat sich ihre Zahl seit 2022 verdoppelt. Insgesamt sind inzwischen über 60 Prozent unserer Bestattungsmitarbeiterinnen Frauen.“

Trotz dieser positiven Dynamik bleibt die Hürde für junge Menschen, in der Bestattungsbranche Fuß zu fassen, weiterhin hoch. DELA beobachtet jedoch eine „Trendwende“: Während früher vor allem ältere Menschen eine sinnstiftende Tätigkeit suchten, ist es heute bereits rund die Hälfte der jungen Leute, die sogar bereit wären, den Beruf oder die Branche zu wechseln, um sinnvoller arbeiten zu können. Dennoch, so betont das Unternehmen, seien zusätzliche Anstrengungen nötig, um mehr Jugendliche für diesen Berufszweig zu gewinnen. (belga/calü)