In der Hälfte dieser Fälle nahmen die Arbeitnehmer ihre ursprüngliche Tätigkeit wieder auf, während in jedem fünften Fall (18 %) eine neue Position innerhalb des Unternehmens zugewiesen wurde.
Mehr belgische Unternehmen setzen auf Wiedereingliederung von Langzeiterkrankten
Nach einer Langzeiterkrankung möchten viele Belgier wieder zurück ins Arbeitsleben.
| Illustrationsfoto: dpa/ Jonas Walzberg
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